人材コーディネーター【営業職】

主な1日の流れ

9：00～9：30　朝礼等

各自進捗状況の確認と共有事項

9：30～10：00　予定確認

その日の予定やタスクの棚卸

10：00～11：00　事務処理

商談準備、社内事務処理

11：00～12：00　商談

オンライン（ZOOMなど）で受注内容確認

12：00～13：00　お昼休憩

13：00～14：00　事務処理、職場見学

職場見学準備、社内事務処理、求人広告作成

14：00～15：00　移動　

職場見学先への移動

15：00～16：00　職場見学1社目

スタッフ様と事前打合せ、企業担当者様より業務内容等説明

16：00～17：00　職場見学2社目

スタッフ様と事前打合せ、企業担当者様より業務内容等説明

17：00～18：00　帰社（直帰もある）

電話報告やチャットで報連相＆帰社（帰宅）

色々と細かいこと教えてください！

①業務において最も充実感を感じる瞬間は何ですか？

ベタですが、企業様、スタッフ様、社内の方々に「ありがとう」を言われた瞬間です。
仕事をするにあたり、「感謝」は一番のスパイスだと思ってます！

②この会社で働いていて良かったと感じることはありますか？

とにかく一緒に働くメンバーの人柄が良く、支店としてもオープンマインドの文化がかなり根付いているので、悩みや困りごとがあればタイムリーにメンバー全員が解決に向かって
協力してくれるのでめちゃくちゃ働きやすいです！
求職中の方、転職を考えている方、「何をするか」も重要ですが、
「誰とするか」、「どんな環境でするか」も同じくらい重要ですよ！

③新しい社員にアドバイスするとしたら、何を伝えますか？

プライドや「クレームになったらどうしよう」という気持ちは捨てて
とにかくチャレンジしてください！
ヒューマンステージでは何かあっても必ず誰かが守ってくれます！(笑)

入社前と入社後で感じたギャップをお聞かせください・入社後に壁を感じたこと

自分の場合は面接時にかなり詳細まで伺うことができたのでとくにギャップはありませんでした。
逆に支店のメンバー全員が全員、とにかく人が良くて驚きました(笑)
自分の器の小ささを思い知る毎日です・・・(笑)
業務の部分で言うと、正直、新規開拓はけっこう難しいです。
ただ、大手企業にいると0からの関係構築はなかなか経験できないので
貴重な経験・体験ができるのと、自分のスキルアップや自信にも繋がります！

Sさん、色々とお聞かせいただきありがとうございました。

ストレートに意見を出す、思い切った営業スタイル、新人（ルーキー）にもかかわらず、

多くの方から信頼を勝ち取っていると評判です！！

この調子で個性を大事にガンガン営業活動頑張ってくださいね！！